马上就发年终奖了,你的年终奖受疫情的影响了吗?
不受影响。不受影响的情况有三种，一种是单位效益还可以，仍然能像以前一样发放年终奖，以往多少，2021年也是多少；二是相关发放年终奖的规定不影响其发放年终奖，还能像往年一样发放年终奖；三是往年都没有发放年终奖，2021年也没有发放年终奖的计划，这种情况自然也就不会受到影响了。
肯定不会发的，因为我们自从疫情之后就没有发过年终奖了。我所在的是医美行业，受疫情的影响，这个行业现在特别不景气，公司内部早已开始裁员了。我本人三年前入职，第一年我只上了五个月的班，年终奖还是发了不少。虽然和老员工没法比，但是我这个新人还是很满意的。
年终奖，职场人心中的一剂“甜心”，在2021年，它的降临成了未知数。受疫情影响，年终奖的有无成了玄学，让每个打工人心中七上八下，期待与焦虑交织。调研揭示，超过五成的打工人在年末，只能面对“手捧窝窝头，菜里无油”的现实，没有年终奖的温暖。
公务员下调工资标准
全国公务员降薪是真的，下调幅度在15%到20%之间不等。此举是为了让当地有更多资金投放到公共事业中。公务员的工资下调是暂时的，一旦经济好转，预计公务员工资会有上调的趋势。 关于公务员薪资下调的消息，预计将在2024年实施。内部人员已经对此作出了回应。
全国公务员降薪是真的，下调的幅度在15%到20%之间不等。公务员的工资下调是为了当地能够有更多的资金投放到公共事业中，相信只要在经济好转的情况下，公务员的工资还是会出现上调的趋势。
法律分析：可以知道公务员基本工资的调整内容为：职务工资标准由现行的340元—4000元分别提高到510元—5250元、级别工资各级别起点标准由现行的293元—3020元分别提高到810元—6135元。其他各级别工资档次标准相应提高。
针对公务员工资下调的消息，国家政府以及地方财政管控部门作出了正面回应。确实，国家各级部门对公务员岗位有降薪的调整，但下浮的力度在5%~10%左右，这是为了清退不合格员工，相当于国家教育部门推出教师编制的清退机制。对于不合格的在职员工，将全面退出公务员或者事业编制。此次调整主要体现在以下几个方面。
公务员下调工资标准力度在5%~10%左右，是为了清退不合格员工。有消息称，2024年或将落实到位，全国公务员工资或下调。
中国社会科学院研究员唐钧指出，考虑到工资中的养老保险缴费，机关事业单位在职人员的工资收入总体上有所提升。据计算，全国平均每人的月增资大约为300元。 这意味着，全国在职公务员、事业单位人员以及离退休机关事业单位人员共717万、3153万和1500万，都将因这一调整而受益。
疫情期间工资发放标准国家规定
法律主观：在疫情隔离期间，工资正常发放。疫情期间员工工资这样计算：企业停工停产在一个月内的，企业应支付职工标准工资；超过一个月的，职工正常上班，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准；超过一个月的，职工没有正常上班的，企业应当发放生活费。
三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
法律分析：在疫情隔离期间，工资正常发放。疫情期间员工工资这样计算：企业停工停产在一个月内的，企业应支付职工标准工资；超过一个月的，职工正常上班，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准；超过一个月的，职工没有正常上班的，企业应当发放生活费。
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希望本篇文章《疫情影响奖金吗（疫情会影响年终奖吗）》能对你有所帮助！
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